Icono de modalidad 100% Online
Icono de créditos ECTS 5 ECTS
Icono de duración 125 H
Icono de flexibilidad horaria Flexibilidad horaria
Precio
260€ 208€ -20% (hasta el 12/12/2024) * Becas y descuentos no aplicables a formación programada
260€
Seguridad y confianza en tus pagos online.

Descripción

¿A quién va dirigido?

El CURSO ONLINE HOMOLOGADO EN DERECHO DEL TRABAJO Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL está dirigido a cualquier persona interesada en el entorno de los recursos humanos, así como a profesionales del sector que quieran ampliar su formación y/o quieran conseguir una TITULACIÓN UNIVERSITARIA HOMOLOGADA.

Objetivos

  • Realiza nuestro curso de derecho del trabajo y seguridad social, con el cual podrás alcanzar los siguientes objetivos:
  • Conocer las fuentes del derecho laboral.
  • Adquirir conocimientos sobre los conflictos de trabajo.
  • Conocer el sistema de la seguridad social.
  • Conocer los aspectos esenciales sobre la jubilación.
  • Salidas Profesionales

    Realiza nuestro curso de derecho del trabajo y seguridad social, con el cual adquirirás los conocimientos y las competencias, necesarias que te capacitarán para trabajar en Recursos humanos y como Experto en gestión del derecho del trabajo.

    Temario

    1. Introducción
    2. Principios inspiradores del Derecho del Trabajo
    3. Normas Internacionales Laborales
    4. Normas Comunitarias Laborales
    5. La Constitución Española y el mundo laboral
    6. Leyes laborales
    7. Decretos legislativos laborales
    8. Decretos leyes laborales
    9. Los Reglamentos
    10. Costumbre laboral
    11. Condición más beneficiosa de origen contractual
    12. Fuentes profesionales
    13. Criterios organizativos
    14. Criterios ideológicos
    15. Criterios jurídicos
    1. Introducción. El Sistema de Seguridad Social
    2. Regímenes de la Seguridad Social
    3. Régimen General de la Seguridad Social. Altas y Bajas
    1. El Salario: elementos, abono, SMI, pagas extraordinarias, recibo y garantía
    2. Cotización a la Seguridad Social
    3. Retención por IRPF
    4. Relación de ejercicios resueltos: Bases y tipos de contingencias
    1. El contrato de trabajo: capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos
    2. Tiempo de trabajo: jornada laboral, horario, horas extraordinarias, recuperables y nocturnas, descanso semanal, días festivos, vacaciones y permisos
    1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
    2. Contratos de trabajo de duración indefinida
    3. Contratos de trabajo temporales
    4. Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional
    5. Contrato de formación en alternancia
    1. Modificaciones de las condiciones del Contrato de trabajo
    2. La suspensión del contrato de trabajo: determinación, causas y efectos
    3. Extinción del contrato de trabajo: formas y causas
    4. Los Expedientes de Regulación de Empleo (ERES)
    5. Los Expedientes temporales de regulación de empleo (ERTES). Mecanismo RED de flexibilidad y estabilización en el empleo
    1. Nociones generales: prestaciones económicas y asistenciales
    2. Incapacidad Temporal
    3. Riesgo durante el embarazo, Nacimiento y cuidado de menor , Corresponsabilidad en el cuidado del lactante y lactancia
    4. Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave
    1. Incapacidad Permanente: contextualización y trámites
    2. Incapacidad Permanente para la profesión habitual
    3. Incapacidad Permanente total para la profesión habitual
    4. Incapacidad permanente absoluta para todo trabajo
    5. Gran invalidez
    6. Prestación no contributiva de invalidez
    1. Jubilación
    2. Pensión contributiva de jubilación: régimen general y cuantía
    3. Supuestos especiales de jubilación
    4. Incompatibilidades en la percepción de la pensión. Efectos
    5. Pensión de jubilación no contributiva
    1. Muerte y Supervivencia
    2. Clases de prestaciones: conceptualización
    3. Auxilio por defunción: Beneficiarios y cuantía
    4. Pensión vitalicia de viudedad: Beneficiarios, cuantía y extinción
    5. Prestación temporal de viudedad
    6. Pensión de orfandad: Beneficiarios, cuantía, compatibilidades y extinción
    7. Pensión vitalicia o subsidio temporal a favor de familiares
    1. Desempleo
    2. Gestión y pago de las prestaciones
    3. Obligaciones del empresario y del trabajador
    4. Modalidades de pago único de la prestación por desempleo
    5. Renta activa de inserción (RAI)
    6. Ingreso Mínimo Vital

    ¿Con quién vas a aprender? Conoce al claustro

    Jesús – Docentes

    Jesús Morales Domínguez

    Diplomado en Turismo por la Universidad e Sevilla y Licenciado en Ciencias del Trabajo especialidad en RRHH por la Universidad Pablo de Olavide. Máster  en Profesorado de Enseñanza Secundaria Obligatoria y Bachillerato, Formación Profesional y Enseñanzas de Idiomas por la Universidad de Granada. 

    Amplia experiencia en el sector de la hostelería y turismo. Ha trabajado también varios años en el Reino Unido en empresas de catering ejerciendo varios puestos como Supervisor de Sala, Assistant Manager y Financial Manager. 

     

    Nazaret – Docentes

    Nazaret Barrio Vega

    Chief Academic Officer de Educa Edtech Group. Licenciada en Pedagogía por la Universidad de Granada y Máster en Dirección de Recursos Humanos en la Empresa. Especialista en E-learning, cuenta con una dilatada experiencia en Coordinación Editorial de Contenidos; Formación; Planificación y Evaluación de acciones formativas así como en Consultoría de RRHH.

    Ir a Linkedin Icono de flecha
    Noemí – Docentes

    Noemí Rojas Bonachera

    Graduada en Relaciones Laborales y Recursos Humanos con Posgrado Experto en Gestión de Personal. Experiencia de 5 años como Coordinadora de Empleo y Orientación profesional de alumnado. Cuenta con más de 6 años de experiencia profesional como Consultora de RRHH en consultoría integral de RRHH, dando servicio a empresas con capacidad de más de 400 trabajadores. 
    Especializada en Selección y Retención de Talento, gestión de personal y tramitación laboral con trabajadores, gestión de planes de formación y desarrollo de carrera, además de participación en la estrategia de Employer Branding de la empresa. 
     

    Ir a Linkedin Icono de flecha
    Jennifer – Docentes

    Jennifer Contreras

    Licenciada en Administración y Dirección de Empresas por la Universidad de Granada y con Máster en Gestión del Talento y Recursos Humanos. 
    En el ámbito profesional cuenta con amplia experiencia en coordinación de equipos y desarrollo de procesos de gestión. Actualmente, además de docente, ejerce como Project Manager de proyectos educativos internacionales.

    Ir a Linkedin Icono de flecha
    Ana Belén – Docentes

    Ana Belén de la Torre

    Licenciada en Derecho por la Universidad de Granada y Máster en Asesoría Fiscal de Empresas. 
    Durante más de 10 años, ha trabajado como asesora laboral, fiscal y legal, así como en la dirección y coordinación de Proyectos públicos y privados de subvenciones.  Hoy en día, compagina esta actividad con la docencia. 

    Ir a Linkedin Icono de flecha
    Lidia – Docentes

    Lidia Gámez

    Consultora y CEO de Rebel Rebel. Experta en innovación, procesos de negocio y dirección de proyectos. Interviene en el diseño y desarrollo de nuevas estrategias en el sector de la música. Trabaja con profesionales y empresas del sector para mejorar su competitividad mediante programas de desarrollo del talento.

     

    Viridiana – Docentes

    Viridiana López

    Licenciada en Marketing y Máster Oficial en Gestión y Tecnologías de Procesos de Negocios. Más de 10 años de experiencia en Dirección de Recursos Humanos desarrollando Planes Estratégicos y coordinando su ejecución. Encargada de programas de Employer Branding y proyectos como “Laboratorio de Felicidad”. 
    Ha participado en el desarrollo y mejora del Software para la gestión de personal y automatización de procesos de RRHH. Coordina además proyectos de Innovación y realiza Coaching y Formación de Habilidades Directivas a puestos de Manager.
     

    Ir a Linkedin Icono de flecha
    Jose María – Docentes

    Jose María Labrac

    Diplomado en Relaciones Laborales por la Universidad de Granada. Experto Universitario en Derecho de Extranjería y en Gestión de Salarios y Seguros Sociales. Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (especialidad en Seguridad en el Trabajo). 
    Durante los últimos quince años ha trabajado como asesor laboral en empresas punteras de sectores como el transporte o la consultoría legal. Es especialista en gestiones en Sistema RED, Siltra, Contrat@ y GESContrat@; en el estudio e interpretación de convenios colectivos; y en la tramitación de subvenciones para el fomento de la contratación estable.
     

    Ir a Linkedin Icono de flecha
    María Paz – Docentes

    María Paz Moreno Llorca

    Licenciada en Psicología y habilitada como Psicóloga General Sanitaria. Especializada en la Dirección de Proyectos Educativos Universitarios nacionales e internacionales y en Contratación Pública en proyectos de formación y editoriales, ha trabajado en proyectos en colaboración con RTVE, Instituto de la Mujer, Project Management Institute, Junta de Andalucía y varias universidades de España y Latinoamérica.  

    Ir a Linkedin Icono de flecha
    Elísabeth – Docentes

    Elísabeth San Juan García

    Diplomada en Relaciones Laborales, Licenciada en Ciencias del Trabajo y Máster en Prevención de Riesgos Laborales, con especialización en Seguridad del Trabajo, Psicosociología Aplicada, Ergonomía e Higiene Industrial. Ha trabajado en departamentos de Recursos Humanos, en Orientación Laboral y como Técnico Superior de Prevención de Riesgos Laborales. Desde 2017, ha consolidado su experiencia como docente, impartiendo formación en Recursos Humanos, gestión laboral y prevención de riesgos laborales, destacándose por su enfoque práctico y compromiso con el desarrollo profesional de sus alumnos.  

    Ir a Linkedin Icono de flecha

    Metodología

    EDUCA LXP se basa en 6 pilares

    Item
    Estrellas

    Distintiva

    EDUCA EDTECH Group es proveedor de conocimiento. Respaldado por el expertise de nuestras instituciones educativas, el alumnado consigue una formación relevante y avalada por un sello de calidad como es el grupo EDUCA EDTECH.

    Gráfica

    Realista

    La metodología EDUCA LXP prescinde de conocimientos excesivamente teóricos o de métodos prácticos poco eficientes. La combinación de contenidos en constante actualización y el seguimiento personalizado durante el proceso educativo hacen de EDUCA LXP una metodología única.

    Birrete

    Student First

    La metodología EDUCA LXP y la formación del grupo EDUCA EDTECH conciben al estudiante como el centro de la experiencia educativa, nutriéndose de su retroalimentación. Su feedback es nuestro motor del cambio.

    Inteligencia Artificial

    Inteligencia Artificial

    La personalización en el aprendizaje no sería posible sin una combinación precisa entre experiencia académica e investigación tecnológica, así como la Inteligencia Artificial. Por eso contamos con herramientas IA de desarrollo propio, adaptadas a cada institución educativa del grupo.

    Monitor

    Profesionales en activo

    Nuestro equipo de profesionales docentes, además de ser especialistas en su sector, cuentan con una formación específica en el manejo de herramientas tecnológicas que conforman el ecosistema EDUCA EDTECH.

    Libro

    Timeless Learning

    La formación debe ser una experiencia de vida, concibiendo el e-learning como una excelente solución para los desafíos de la educación convencional. Entendemos el aprendizaje como un acompañamiento continuo del estudiante en cada momento de su vida.

    Titulación

    Titulación Expedida y Avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales. "Enseñanza No Oficial y No Conducente a la Obtención de un Título con Carácter Oficial o Certificado de Profesionalidad."
    Logo NFC - Nebrija Formacion Continua INESEM

    ¿Qué dicen de INESEM los que han realizado el curso?

    Icono estrella completaIcono estrella completaIcono estrella completaIcono estrella completaIcono estrella completa5,0

    Me decidí por esta formación, principalmente, por el temario, pero también por el hecho de que se pudiese realizar de forma online a mi ritmo y con un precio adecuado. Me ha servido mucho para sentar las bases y profundizar en esta rama. La labor de los docentes es increíble, están pendientes para resolver cualquier duda. Recomendado 100%.

    Lucía P. P.

    Explora nuestras Áreas Formativas

    Construye tu carrera profesional

    Descubre nuestro amplio Catálogo Formativo, incluye programas de Cursos Superior, Expertos, Master Profesionales y Master Universitarios en las diferentes Áreas Formativas para impulsar tu carrera profesional.

    Curso de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social (Titulación Universitaria con 5 Créditos ECTS)

    Icono de modalidad 100% Online
    Icono de créditos ECTS 5 ECTS
    Icono de duración 125 H
    Icono de flexibilidad horaria Flexibilidad horaria
    Precio
    260€ 208€
    Matricularme